Hallitus asetti palkkakaton järjestöjohtajille. Entä yritysjohtajille, jotka saavat miljardeja tukia?

Alle 70 yritystä saa yli puolet kaikesta Suomessa jaettavasta yritystuesta. Alle sadasosa tukea saaneista kerää puolet suorista yritystuista. Suurimpia yritystukien saajia ovat esimerkiksi Viking Line ja Outokumpu. Nämä eivät ole pieniä kasvuyrityksiä, jotka tarvitsevat alkusysäyksen. Ne ovat suuria, vakiintuneita yhtiöitä, joiden johtajat nostavat suuria palkkoja samalla kun yritys kerää julkista tukea.
 

Tässä on ristiriita, jota hallitus ei halua myöntää. Järjestöjohtaja, joka pyörittää kriittisiä sosiaalipalveluita, ei saisi nostaa kunnon palkkaa. Suuryrityksen toimitusjohtaja, joka saa suuria palkkoja samalla kun yritys nostaa valtion tukia, on asia erikseen. Logiikka on sama, mutta kohtelu on eri.

Mennään vielä pidemmälle. Mitä jos yritystuet lakkautettaisiin kokonaan ja rahat siirrettäisiin julkisiin palveluihin? Neuvoloihin, kouluihin, mielenterveyspalveluihin ja vanhustenhoitoon. Palveluihin, joista leikataan nyt samaan aikaan kun yritystuet kasvavat. Oikeisto väittää, että markkinat toimivat parhaiten ilman valtion puuttumista. Jos se on totta, yritystuet pitäisi lakkauttaa. Jos se ei ole totta, oikeisto myöntää, että markkinat tarvitsevat julkista tukea toimiakseen. Mikä on totta?

Orpon hallitus leikkaa pienituloisilta, sairailta ja järjestöiltä. Samaan aikaan se pumppaa miljardeja suuryrityksille ilman ehtoja. Talkoohenki kohdistuu aina heikoimpiin. Ei koskaan rikkaisiin, missä oikea raha liikkuu.